离职后公司工资多发可以不还么
时间:2025-03-25|栏目:杭州律师|
离职后工资多发需退还。依据《民法典》,多得工资属不当得利,应返还。若数额较大不还,公司可提起民事诉讼,影响个人信誉。
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✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫离职多发工资需退还。操作如下:1. 主动联系公司说明情况;2. 金额小,按公司要求退还或协商;3. 金额大,公司追讨时,需准备相关证据,如工资单,及时退还,避免被起诉。
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